Работа и кормление грудью друг друга не исключают

Полезность: 3,6 из 5 Интересность: 3,6 из 5 (11 оценок)

Увы, реалии российской жизни таковы, что если ты не жена миллионера и есть старший ребенок, которму надо оплачивать учебу, то с младшеньким декретный отпуск тебе не особо светит. Поэтому, едва забеременев, я уже знала – одно из условий того, что второму ребенку – быть, это мой ранний выход на работу под девизом "Ни дня неоплачиваемого отпуска!". Поэтому с сыном я посидела послеродовый отпуск + взяла накопившийся очередной отпуск за 2 года (на работу вышла, когда Толику было 4,5 месяца).

С другой стороны хотелось, чтобы желанный долгожданный сынуля рос здоровым, для чего хотелось бы сохранять грудное вскармливание возможно дольше. Проблему эту я решала пошагово.

Шаг 1. Сначала как следует наладить лактацию. Поскольку у меня было плановое кесарево (крупный ребенок + узкий таз + варикоз родовых путей), сынка мне выдали через сутки после операции. Молока не было, но я не отчаивалась: по опыту со старшей дочкой я знала, что "Главное – видеть цель", остальное приложится. Поэтому я нагло игнорировала приносимые бутылки с докормом, сутки "мучила ребенка", пила по желанию (желание было огромное), ела по желанию, и природа свое дело сделала – появилось молозиво, хотя первоначально грудь была "сухая" совсем. Далее, грудь давала по требованию малыша и еще – как утешительный приз после всех медицинских манипуляций.

Да, отдельно хочу упомянуть допаивание. Нам "повезло" родиться 3 мая, когда на улице тепло, а отопление не отключают. В результате наша послеродовая палата, где жили 2 мамы и 2 малыша, напоминала малый филиал ада – воздух сухой, температура его далеко за 30, и при этом детям воды медперсонал не дает вообще! Надо сказать, что молозиво по консистенции у меня было близко к неразбавленной сгущенке – пальцы слипались, пока грудь цедила (все-таки после кесарева первые 3 дня я цедилась, чтобы разработать лактацию). Поэтому дети орали от жажды. И мы с соседкой кипятили на посту воду, якобы себе на чай, и поили детей ею с ложечки. Чайная ложка воды – и ребенок успокоен. В день выходило примерно 3 чайных ложки. Когда нас из роддома выписали, отопление, слава Богу, выключили и проблема допаивания отпала сама собой. Молоко сменило молозиво на 5 день.

Шаг 2. Понять, когда ребенок действительно проголодался, и кормить по аппетиту. В первый месяц я кормила по первому писку – сынок сосал "титю" минут по 15-20 и засыпал. На втором месяце я стала замечать, что если покормишь ранее, чем через 2 часа, то Толянчик сосет плохо, то есть он не всегда плачет от голода, а еще и от колик, и от усталости. Поэтому стала кормить через 2 часа плюс-минус полчаса, специально на кормежку не будила, если начинал плакать раньше – то разбираться с причиной плача и ее устранять. К трем месяца ребенок установил интервал три часа плюс-минус полчаса, к четырем месяцам - примерно 4 часа.



Шаг 3. Введение прикорма. Поскольку мне хотелось, чтобы ребенок принципиально не получал молоко из бутылки, прикорм я стала вводить в максимально ранний педиатрический срок – когда Толику исполнилось 4 месяца. Овощное пюре ребенок с возмущением отверг, зато растворимые кашки ему пришлись по вкусу. Давала кашки с ложечки сразу, только сначала разводила до консистенции "чуть гуще молока", а потом уже, когда Толик привык к вкусу кашки – по инструкции.

Выйдя на работу, когда сыну "стукнуло" 4,5 месяца, я еще месяц пользовалась положенным по закону "кормежным часом", присоединив его к обеденному перерыву. И наш режим кормлений выглядел так:

  • 6.00 (6.30) - грудное молочко
  • 10.00 - каша
  • 14.00 - грудное молочко
  • 18.00 - грудное молочко
  • 21.30(22.00) - грудное молочко
  • ночью - кормление "по первому писку".

В 5,5 месяцев ввели второй прикорм – тыквенное пюре. Я перестала ездить с работы домой в обед, но каждый обеденный перерыв обязательно сцеживаю молоко, чтобы грудь регулярно опорожнялась.

Сейчас сыну 7,5 месяцев, в мое отсутствие он съедает 2 прикорма + ему иногда дают по потребности сцеженное мною накануне молоко (в стерильной посуде оно спокойно стоит в холодильнике сутки). Грудью его кормлю утром, вечером сразу после работы, потом часов в 8 вечера сынок кушает фруктовое пюре, в 9 вечера его купаем, далее он кушает молочко и засыпает. Ночью по-прежнему кормлю "по первому писку", за ночь "набегает" 2-5 раз (в зависимости от погоды – сынок у меня метеопатом родился).

Толик хорошо растет и прибывляет в весе, в 7 месяцев имел "годовалые" габариты – рост 77 см, вес 9800 г. Развивается хорошо, ползает, сидит, встает и ходит с опорой. Любопытен, весел, общителен.

Молочко исправно приходит, правда, сейчас часто приходится давать не одну, а две груди за кормление – ребенок растет, куда деваться. Сцеживаться на работе в обеденные перерывы планирую до тех пор, пока сынку не исполнится 1 год, поскольку дальше молоко будет нужно только как лакомство, и его особо много и не надо будет (то есть сколько будет, столько и ладно).

И считаю, что могу обоснованно заявить – работа и кормление грудью друг друга совсем не исключают.

Татьяна, Tatgor@credit.biysk.ru.


Опубликовано Налимова Юлия
Оцените статью
Полезность:
Интересность:
Читайте нас в Телеграме, чтобы не пропустить важное!Подписаться
Читайте также
Что приготовить на Новый год: салаты от шефа Константина Ивлева
Любимые новогодние салаты можно подать по-новому — легко, эффектно и со вкусом ресторана. Шеф-повар Константин Ивлев предлагает современные версии "Селёдки под шубой", "Мимозы" и "Оливье": с кремовыми текстурами, хрустящими акцентами и праздничной подачей. Эти рецепты подойдут для новогоднего стола, если хочется удивить гостей, не отказываясь от классики.
Оставить комментарий к статье "Работа и кормление грудью друг друга не исключают"

Вы не авторизованы.

Я вышла на работу, когда Теме было 13 месяцев, а кормить перестала в 1,9 лет. Режим был свободный - днем и ночью, когда ребенок захочет. Перед этим взяли няню (замечательная женщина, с нами уже больше года). Мне повезло, в том, что первый месяц у меня был гибкий график, и я могла работать из дома. Поэтому няня вводилась в строй постепенно. Я малыш угощался маминым титышем, когда мама была доступна - то есть вечером, ночью и утром. Когда меня не было, ел доступную ему по возрасту "человеческую еду". Причем у няньки ел очень хорошо.
Через месяц после начала работы я 2 раза уезжала в командировки на 3 дня и 3 ночи (!!!). Очень переживала, но все прошло хорошо, малыш нисколько не страдал, спал, правда, беспокойно. В первый раз в командировке я с дуру сцедилась - получила к приезду домой твердокаменную грудь (теперь понимаю недоенных коров :-). Второй раз грудь не трогала, молока пришло мало. Вернулась домой - все вернулось в прежний режим. Когда снимали Тему с грудного вскармливания, уехала на неделю в Словению. Молока пришло оень мало, к возвращению Тема уже почти отвык и на мой отказ дать титыш возражать не стал. Но после первой ночи проведенной рядом с сыном (ребенок грудь не просил) я проснулась опять с твердокаменной грудью - вот как работает гормональная система!!! Спасли капустные листы (поносила в лифчике 2-3 суток, и все).
Резюме - кормите по требованию, не сцеживайтесь, тогда молоко будет именно тогда, когда нужно ребенку и в строго необходимых ему объемах. И никаких маститов!
Счастливого вам ГВ!
2007-01-12, Голубка
Ну да - сразу возникают именно "технические" вопросы - сколько минут :) от дома до работы, кто сидит с ребенком, каков график работы....
Ленке год и 2 сейчас, предлагают работу на полный день - я вся в раздумьях, т.к. однозначно няня нужна будет (бабушки работают) и никто в обед меня домой не отпустит, да и смысла нет - туда-обратно больше часа дороги.
Плюс разносить во времени грудь и дневное засыпание.
Плюс старшего из школы днем кто-то забирать должен и в музыкалку провожать... Один сплошной геморой:)
2007-01-11, мама98
Работаю главбухом. Из дома ухожу в 7-30, прихожу в 17-40. В первое время пользовалась положенным по закону кормильным часом, присоединяя к обеду, теперь уже нет (см. статью). Цежусь каждый обеденный перерыв, т.к. иначе молоко начинает убывать(проверено, потом пришлось экстренно восстанавливать лактацию сцеживаниями и частыми прикладываниями в выходные). И выйти на работу я смогла потому, что наше начальство соблюдает Трудовой кодекс.
2007-01-17, Татьяна
А кем Вы работаете, если не секрет?
И какой у Вас рабочий график (сколько часов Вас нет дома)?
2007-01-10, Катеринчик
Поделитесь:

10.01.2007
Обновлено 07.08.2012
Статья дня
Что приготовить на Новый год: салаты от шефа Константина Ивлева
Что приготовить на Новый год: салаты от шефа Константина Ивлева
Любимые новогодние салаты можно подать по-новому — легко, эффектно и со вкусом ресторана. Шеф-повар Константин Ивлев предлагает современные версии "Селёдки под шубой", "Мимозы" и "Оливье": с кремовыми текстурами, хрустящими акцентами и праздничной подачей. Эти рецепты подойдут для новогоднего стола, если хочется удивить гостей, не отказываясь от классики.
Близкие по теме статьи
Советы работающей маме
Советы работающей маме
Времена, когда женщины посвящали всю свою жизнь исключительно воспитанию детей, давно прошли.
Сама кормлю и всем советую!
Сама кормлю и всем советую!
Вопрос грудного вскармливания занимал меня еще до рождения моей малышки (Дашеньке скоро год).
Грудное вскармливание и работа
Грудное вскармливание и работа
Я всегда любила свою работу. Даже когда мне самой было еще 13 лет, и я только мечтала о юридическом образовании, я уже представляла себя на любимой...
Лауреат Премии Рунета 2005Лауреат Национальной Интернет Премии 2002Победитель конкурса «Золотой сайт'2001»
Материалы сайта носят информационный характер и предназначены для образовательных целей. Мнение редакции может не совпадать с мнениями авторов. Перепечатка материалов сайта запрещена. Права авторов и издателя защищены.



Рейтинг@Mail.ru
7я.ру - информационный проект по семейным вопросам: беременность и роды, воспитание детей, образование и карьера, домоводство, отдых, красота и здоровье, семейные отношения. На сайте работают тематические конференции, ведутся рейтинги детских садов и школ, ежедневно публикуются статьи и проводятся конкурсы.
18+

Если вы обнаружили на странице ошибки, неполадки, неточности, пожалуйста, сообщите нам об этом. Спасибо!